新北市平溪區十分國民小學

1.為配合職業安全衛生法以及勞動部訂定「職場霸凌防治措施準則」與「地方主管機關受理最高負責人職場霸凌事件申訴處理辦法」等附屬法規均自115年7月1日施行，適用該法全部規定之機關學校，有關職場霸凌之申訴、調查、處理及裁罰等相關規定，應依職業安全衛生法規定辦理。
2.因本校為適用職業安全衛生法單位，爰參考勞動部所訂範本，訂定「本校職場霸凌防治措施、申訴及懲處要點」，並自115年7月14日公告實施，另113年12月30日公告之「本校員工職場霸凌防治與調查處理作業原則」於同日廢止。